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合肥市項(xiàng)目申報(bào)通知

關(guān)于兌現(xiàn)2022年度《合肥高新區(qū)建設(shè)世界領(lǐng)先科技園區(qū)若干政策措施》部分就業(yè)條款的通知

文字:[大][中][小] 手機(jī)頁(yè)面二維碼 2023/3/17     瀏覽次數(shù):    
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)合肥高新區(qū)建設(shè)世界領(lǐng)先科技園區(qū)若干政策措施的通知》(合高管〔2022〕39號(hào))精神,現(xiàn)開(kāi)展2022年度部分就業(yè)政策條款兌現(xiàn)申報(bào),具體事項(xiàng)通知如下:

如有申報(bào)意向或了解更多申報(bào)內(nèi)容微信或電話18715034835)免費(fèi)咨詢:

一、申報(bào)主體

工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)關(guān)系均在高新區(qū),并在高新區(qū)持續(xù)經(jīng)營(yíng)的企業(yè)。

二、申報(bào)條件

(一)保障企業(yè)緊急用工

1.政策原文

對(duì)應(yīng)急用工階段(每年1-2月份,9-10月份;因提高產(chǎn)能等需緊急用工的,經(jīng)區(qū)人社部門(mén)確認(rèn))一次招聘達(dá)到30人以上,并依法繳納3個(gè)月以上社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的(實(shí)習(xí)生需購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)),按500元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予一次性招工補(bǔ)貼。經(jīng)企業(yè)確認(rèn)后,可以直接將補(bǔ)貼資金撥付至為企業(yè)推薦或派遣員工的民辦人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),每家補(bǔ)貼最高10萬(wàn)元。

2.申報(bào)條件說(shuō)明

企業(yè)在2022年1-2月或9-10月期間,一次性招聘30人以上,并參保3個(gè)月以上(實(shí)習(xí)生需購(gòu)買(mǎi)商業(yè)險(xiǎn)),勞務(wù)派遣形式派遣時(shí)間不低于3個(gè)月。

3.材料清單

1)保障企業(yè)緊急用工申報(bào)表(附件1);

2)保障企業(yè)緊急用工引進(jìn)人員花名冊(cè)(附件2);

3)參保不低于3個(gè)月證明(實(shí)習(xí)生提供商業(yè)險(xiǎn));

4)營(yíng)業(yè)執(zhí)照和2022年完稅證明;

5)勞務(wù)派遣形式需要提供派遣服務(wù)協(xié)議、服務(wù)費(fèi)銀行流水等證明材料。

(二)促進(jìn)就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)

1.政策原文

對(duì)園區(qū)企業(yè)(不含人力資源公司)當(dāng)年凈增就業(yè)人員(含特殊人群及漁民)達(dá)100人以上,并繳納社會(huì)保險(xiǎn)的3個(gè)月以上,按300元/人的標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

2.申報(bào)條件說(shuō)明

2022年凈增就業(yè)人數(shù)=2022年12月參保人數(shù)-2021年12月參保人數(shù)。補(bǔ)貼金額≤凈增人數(shù)×300。

3.材料清單

1)促進(jìn)就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)表(附件3);

2)凈增人員花名冊(cè)(附件4);

3)凈增人員參保不低于3個(gè)月證明;

4)2022年12月、2021年12月社保核定單;

5)營(yíng)業(yè)執(zhí)照和2022年完稅證明。

(三)推進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)

1.政策原文

對(duì)區(qū)內(nèi)大型重點(diǎn)用工企業(yè)老員工引薦新員工,與新員工依法簽訂勞動(dòng)合同并連續(xù)繳納3個(gè)月以上社保,經(jīng)人事勞動(dòng)部門(mén)認(rèn)定,按300元/人給予個(gè)人補(bǔ)貼。企業(yè)須先行制定并兌現(xiàn)“以工帶工”補(bǔ)助政策,提供的老帶新名單須在企業(yè)廠區(qū)或企業(yè)門(mén)戶網(wǎng)站公示且無(wú)異議。

2.申報(bào)條件說(shuō)明

大型重點(diǎn)用工企業(yè)指2022年12月參保人數(shù)300人以上的企業(yè)(不含人力資源公司)。

3.材料清單

1)促進(jìn)就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)申報(bào)表(附件5);

2)老員工引薦新員工花名冊(cè)(附件6);

3)老員工引薦新員工公示截圖或照片;

4)企業(yè)制定的“以工帶工”補(bǔ)助政策及兌現(xiàn)情況;

5)營(yíng)業(yè)執(zhí)照和2022年完稅證明。

(四)加強(qiáng)技能人才培養(yǎng)

1.政策原文

支持各類職業(yè)技工院校與園區(qū)企業(yè)長(zhǎng)期合作,設(shè)立技能人才培訓(xùn)基地,經(jīng)區(qū)人事勞動(dòng)部門(mén)認(rèn)定后,每年按照實(shí)際為高新區(qū)企業(yè)輸送的技能人才數(shù)量分檔(達(dá)到100人給予5萬(wàn)元,200人給予12萬(wàn)元,300人給予18萬(wàn)元,400人給予25萬(wàn)元)給予職業(yè)技工院校最高25萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

2.申報(bào)條件說(shuō)明

職業(yè)技工院校所在區(qū)域不做要求,企業(yè)需要符合“一、申報(bào)主體”所列條件。校企長(zhǎng)期合作協(xié)議期限不低于2年。

3.材料清單

1)加強(qiáng)技能人才培養(yǎng)申報(bào)表(附件7);

2)為企輸送技能人才花名冊(cè)(附件8);

3)參保證明(實(shí)習(xí)生提供勞務(wù)協(xié)議和商業(yè)險(xiǎn)證明);

4)職業(yè)技工院校辦學(xué)許可證;

5)校企長(zhǎng)期合作協(xié)議;

6)企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

(五)鼓勵(lì)人力資源機(jī)構(gòu)入駐

1.政策原文

支持人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)入駐高新區(qū)發(fā)展,服務(wù)區(qū)內(nèi)企業(yè),對(duì)當(dāng)年服務(wù)區(qū)內(nèi)企業(yè)20家及以上的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu),按當(dāng)年服務(wù)收入(服務(wù)區(qū)內(nèi)企業(yè)部分)的10%給予補(bǔ)貼,單個(gè)服務(wù)機(jī)構(gòu)每年最高補(bǔ)貼10萬(wàn)元。

2.申報(bào)條件說(shuō)明

服務(wù)收入不含代收代支部分。

3.材料清單

1)鼓勵(lì)人力資源機(jī)構(gòu)入駐申報(bào)表(附件9);

2)為區(qū)內(nèi)企服務(wù)清單(附件10);

3)服務(wù)協(xié)議及服務(wù)費(fèi)用支付證明(銀行流水);

4)人力資源機(jī)構(gòu)營(yíng)業(yè)執(zhí)照和2022年完稅證明;

5)人力資源服務(wù)許可證或人力資源服務(wù)備案回執(zhí)。

三、報(bào)送要求

1.申報(bào)渠道

在高新區(qū)財(cái)政涉企項(xiàng)目申報(bào)審批管理信息系統(tǒng)進(jìn)行申報(bào)和資料上傳。

2.申報(bào)材料

無(wú)需報(bào)送紙質(zhì)材料,直接上傳以下電子版材料:

①每項(xiàng)政策第(1)項(xiàng)、第(2)項(xiàng)excel表(可編輯版本);

②簽字蓋章后的申報(bào)表和相關(guān)附件證明材料(附件每頁(yè)均需加蓋申報(bào)單位公章或蓋騎縫章),合并掃描成1份完整的PDF格式文檔。

3.截止時(shí)間

2023年3月31日

5.注意事項(xiàng)

鼓勵(lì)企業(yè)爭(zhēng)取國(guó)家、省、市各類政策支持,同項(xiàng)目同類政策在享受上級(jí)政策支持的基礎(chǔ)上按照從優(yōu)、從高、補(bǔ)差、不重復(fù)的原則執(zhí)行。對(duì)存在經(jīng)營(yíng)異常、弄虛作假等問(wèn)題的企業(yè),不予兌現(xiàn)政策并列入信用記錄;騙取資金的,予以追回;情節(jié)嚴(yán)重的,依法追究相關(guān)單位和人員責(zé)任。

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